Важное про реформу мвд май 2021 года в россии
Содержание:
- С чем связанна реформа сокращения МВД Росии в 2021 году
- Ежегодное сокращение штата
- Какой будет средняя пенсия 2021 года
- Повышение зарплат
- Предложения по реформированию МВД
- Повышение зарплат полицейским и другим категориям граждан
- Указ Президента РФ от 13 июля 2020 г. № 457 “О некоторых вопросах Министерства внутренних дел Российской Федерации” (документ не вступил в силу)
- Предполагаемые результаты реформы МВД
- Для чего сейчас реформировать пенсионный возраст полицейских
- Каков порядок?
- Заключение
С чем связанна реформа сокращения МВД Росии в 2021 году
Как объяснялось ранее органами власти, сокращение пройдет в 2 или даже 4 волны, что существенно снизит риск тенденции к безработице в стране. За период с 2021 по 2024 год число служащих в этой сфере планируют снизить на 100 тыс. человек. Еще 10 тыс. рабочих мест пока остаются под вопросом, но скорее всего и они попадут под удар. Если в 2021 году проект и новые реформы только вступают в действия, то в 2021 году уже произойдут первые реальные пересмотры списков работающих в МВД.
Кто попадет под реформу сокращения в 2021 году в первую очередь
Уже в начале 2021 года первые тести и аттестационная комиссия отсеют несколько тысяч неквалифицированных сотрудников. Все тесты пройдут в электронном варианте, поэтому фальсификация результатов или коррупция полностью исключены. Для тех подразделений, где решающую роль занимает физическая подготовка, предусмотрен не только первый тур, где работники показывают знания своих обязанностей и устава, но и второй этап по сдаче нормативов.
Да, ссылок о массовом сокращении в полиции в 2021 году на прямой закон или зарегистрированный проект в Госдуме не имеется. Но в парламенте и не собираются афишировать такие непопулярные меры, чтобы в территориальных отделениях полиции не начался досрочный передел должностей.
Много ссылок на подписанный недавно министром МВД Колокольцевым приказ N 653 “О внесении внесении изменений в штатную численность отдельных территориальных органов”. Но в данном приказе говорится о сокращении “свободных должностей” и уменьшении именно штатной численности. Иначе говоря, увольнять никого не будут, а просто закроют пустующие должности, уменьшив числе личного состава. Свободные средства передадут миграционной службе – там нехватка кадров.
Кому нужны сокращения?
Вторая реформа внутренних органов призвана уволить около 110 тысяч человек. Но необходимо отметить, что эту цифру привел ряд региональных СМИ, и она ничем официально не подтверждена. Зато Минфин озвучит, что в 2021 году 10% территориальных отделов исполнительной власти будут упразднены или сокращены, а спустя год цифру доведут до 15%.
Сумма пенсий, которые начисляются бывшим сотрудникам МВД, рассчитывается по определенному алгоритму. Главный показатель — срок выслуги. Теперь минимальный порог будет установлен на отметке в 25 лет. Также, в расчет берутся и другие показатели, такие как:
Изменения в 2021 году
Так как структура данного министерства очень обширная, то далеко не все отделения занимаются активной борьбой с преступностью, а также охраной общественного порядка. Это приводит к тому, что новая реформа, которая начинает действовать, должна ограничить число сотрудников правоохранительных органов, а также перевести многих в другие ведомственные структуры, которые не относятся к МВД.
Представители общественности строят догадки о том, насколько же повысится нагрузка на полицию после сокращения. Некоторые корреспонденты изучают данный вопрос. Они приходят порой к неутешительному выводу о судьбе рассматриваемой инстанции.
Так, летом уходящего года на сайте Meduza.io появилась информация, что сотрудники российского МВД нередко сводят счёты с жизнью. Причём показатель самоубийств превышает число смертей непосредственно при исполнении служебных обязанностей.
Вероятность проведения полномасштабных увольнений
Хотя в информационном пространстве давно можно встретить сообщения о повышении стажа до 25 лет. А именно с тех пор, когда в прошлом году парламентарии повысили возраст отравления на заслуженный отдых для представителей гражданских специальностей.
В планах проведение реорганизации личного состава, благодаря чему, станет возможным проведение оптимизации работы полиции и усиление профилактики преступлений. Будут проведены кадровые перестановки. Ряд обязанностей передадут от одних сотрудникам к другим.
Ежегодное сокращение штата
Президент Владимир Путин практически ежегодно сокращает предельную штатную численность органов внутренних дел. Последнее изменение произошло в декабре 2021 года, когда президент подписал указ о снижении предельной численности штата МВД с 1 января 2018 года до 894,9 тыс. человек. Таким образом, по итогам прошлого года численность сотрудников МВД не превышала 828,65 тыс. человек (исходя из уровня укомплектованности 92,6%).
Годом ранее, в сентябре 2021 года, глава государства сократил предельную численность штата МВД практически на 100 тыс. человек — 10%, штатная численность была установлена в количестве 904,9 единиц. В 2015 году предельная численность сотрудников внутренних органов была снижена до 1 млн человек, а в 2014 году численность была определена на уровне 1,113 млн человек.
В августе 2021 года Владимир Путин подписал закон об увеличении предельного возраста пребывания сотрудников органов внутренних дел на службе: для майоров и подполковников полиции он был поднят с 50 до 55 лет, для полковников — с 55 до 60 лет, а для генералов — с 60 до 65 лет (то есть им было дано право служить дольше). Однако новый закон никак не изменил нормы по выслуге лет, и все сотрудники, желающие выйти на пенсию, смогут сделать это в предусмотренные действующим законодательством сроки, подчеркивали в Госдуме. Увеличение предельного возраста, по замыслу властей, должно было решить вопрос недокомплекта штатной численности МВД России и его территориальных органов.
Какой будет средняя пенсия 2021 года
Падение уровня экономики на фоне коронавируса в течение 2021 года сказалось и на вышеназванных льготах пенсионерам МВД. Но, согласно указу Президента, сотрудники, вышедшие на пенсию до 2024 года, будут получать обеспечение не меньше 40% от своей зарплаты в органах.
На что не стоит рассчитывать в 2021 году
p, blockquote 10,0,0,0,0 —>
- индексации в 2% сверх уровня инфляции. Последний раз повышение с учётом этих процентов было проведено в 2021 году, но в 2021 и 2021 не планируется.
- Не будет также корректировки понижающего коэффициента, который был заморожен в 2021 году в размере 73,68%. В 2021-м корректировка не производилось, те же условия сохранятся и в 2021 году. О коэффициенте в 100% речь, вообще, не идёт.
Основное повышение пенсии в полиции с 2021 года произойдет за счет увеличения денежного довольствия действующему составу. Госдума утвердила плановую индексацию с 4 квартала (с 1 октября 2021 года). Основанием для определения размера индексации стал официальный уровень инфляции за 2 квартал истекшего года.
- Дендовольствие в период прохождения службы – это величина, определяемая окладом и занимаемой должностью, и выплатами, которые назначались по роду занятий, за личные достижения. В расчетной формуле обозначается аббревиатурой ДД.
- Выслуга лет в определенном количестве означает размер надбавки – он варьируется от 10 до 40% (последний показатель возможен при несении службы свыше четверти века). Обозначается аббревиатурой НВЛ.
- ПМВД или пенсионное обеспечение работников МВД определяется суммой из ДД и НВЛ.
- Прибавки к стандартной величине могут быть по разным причинам – от проработанных лет свыше нормативной обязательной выслуги и умножения на действующий ныне ПК.
Расчет пенсии МВД 2021 года: сколько выплатят
К пенсии могут осуществляться другие прибавки, их величина зависит от расчетного размера (социалки по достижении старости). Если у пенсионера есть иждивенцы, он принимал участие в локальных БД, достиг 80-летнего возраста или стал инвалидом, размер надбавок от государства может составлять вариабельную сумму, определенную в процентном соотношении от РРП. Социальная пенсия ежегодно увеличивается посредством индексации. С 1 апреля 2021 года она увеличится на 2,6%. На столько же вырастет и надбавка, которая полагается пенсионеру.
- 2% индексации сверх уровня инфляции. Как и в 2021 году, никакого дополнительного увеличения выплат за счет более высокого по сравнению темпом инфляции процента индексации в 2021 году не будет. Последний раз эту прибавку, утвержденную президентским указом № 604 от 07.05.2012, проводили в 2021 году.
- Корректировка понижающего коэффициента, который применяется к величине денежного довольствия при расчете пенсий бывшим сотрудникам МВД. После введения в 2012 году в значении 0,54 его должны были повышать ежегодно минимум на 2%, но в последний раз его корректировали 01.10.2019 с 0,7223 до 0,7368. Согласно законопроекту № 1027752-7, внесенному в Госдуму для рассмотрения на октябрь 2021 г., эта же величина будет использоваться в 2021 году. То есть сумма выплат пенсионера будет составлять по-прежнему 73,68% денежного довольствия. Коэффициент может измениться не ранее 01.01.2022, если власти снова не примут решение продлить его «заморозку». О полной его отмене или, точнее, о достижении показателя в 100%, несмотря на многочисленные петиции и жалобы пенсионеров, речь вовсе не идет.
Пенсии бывшим сотрудникам МВД назначаются, как и военным пенсионерам, согласно положениям закона РФ № 4468-1 от 12.02.1993. В 2021 году пройдет очередная индексация выплат. Кардинальных изменений в порядке расчета сумм и выхода силовиков на заслуженный отдых не ожидается.
Будет ли повышение
В 2021 году повышение пенсий в МВД будет осуществляться за счет плановой индексации денежного довольствия, которое является одной из составляющих формулы расчета выплат. Его проиндексируют ориентировочно на 3,7%, что соответствует прогнозируемому уровню инфляции предыдущего (2020) года. На эти цели в проекте федерального бюджета РФ на следующий год предусмотрено увеличить финансирование на 9,3 млрд. руб.
Вас может заинтересовать :: Материальная компенсация 1500 рублей для лиц до 23 лет где оформить
Увеличение выслуги лет до 25. Сейчас право на пенсию за выслугу лет имеют военнослужащие и сотрудники силовых ведомств, отслужившие не менее 20 лет. Стоит отметить, что о планах повышения выслуги с 20 до 25 лет Минфин сообщал и ранее. В частности, такое заявление было озвучено в 2021 году, когда обсуждалось повышение пенсионного возраста для «гражданских» пенсионеров.
Повышение зарплат
Проводимые в МВД реформы в 2021 году затронут вопрос денежного довольствия. Последние новости подтверждают этот факт. В январе 2020 года на 100% были повышены зарплаты работникам МВД в Москве и Санкт-Петербурге. Уже тогда оказались запланированы изменения в денежном обеспечении сотрудников МВД по всей стране.
В заработной плате полицейских оклад составляет 40%. К нему присоединяются следующие надбавки:
- за звание (30%);
- за выслугу лет;
- за квалификацию;
- премии;
- за высшее образование;
- за особые условия труда – ночные смены, работу без выходных и праздничных дней;
- местные коэффициенты.
Повышение денежного содержания будет проводиться за счет сокращения, но это позиционируют не как увольнение сотрудников, а как оптимизацию должностей. Аннулируют должности, которые не имеют большого значения для рабочего процесса. Не будут увольнять сотрудников, которые прошли профессиональную аттестацию, их переведут на другие должности. Освободившиеся денежные средства перенаправят на увеличение зарплат в подразделениях.
Планируется внедрение нового способа расчета зарплаты на основе индивидуального подхода. Система должна подразумевать премирование с учетом стажа, уровня секретности, должности, других критериев.
Интересно! Прибавка к пенсии после 80 лет в 2022 году
Предложения по реформированию МВД
С 2021 года начинаются реформы в МВД РФ. Среди прочих мероприятий ожидается сокращение количества сотрудников, что даст возможность повысить зарплату оставшимся. На это мероприятие отводится 3 месяца.
Численность штата территориальных органов должна снизиться на 10%, центральных органов на 5%.
Еще в конце 2020 года Михаил Мишустин, отвечая на вопросы в интервью ТАСС, предложил сократить штат силовых структур. Тогда на обсуждение депутатов были вынесены такие предложения для реформ:
- повысить максимальный срок службы, необходимый для получения пенсии, с 20 до 25 лет;
- повысить срок использования вещевого довольствия;
- объединить несколько ведомств под управлением МВД;
- увеличить суммы выплачиваемого пособия, которое учитывается при расчете пенсии, на 80%;
- сократить на 10% численный состав служащих;
- убрать возможность увеличения пенсий бывшим военнослужащим меньше чем на 2% каждый год;
- создать специальную единую структуру для курирования технического обеспечения личного состава, финансовых вопросов и хозяйственной деятельности.
Интересно! ЕДВ инвалидам II группы в 2022 году: какая сумма начисляется
Столичное издание «Известия» сообщает, что в Москве уже готовы к проведению реформ. Например, сокращения проходили в нескольких подразделениях ГУВД. Есть планы по созданию отдельных полков полиции.
Изменения в законодательстве должны экономить бюджетные деньги, примерно до 20 млрд руб. каждый год.
Разработчики реформы пояснили свои инициативы в сложный экономический период для страны. Предусматривается не просто увольнение, а перевод сотрудников на гражданскую службу. Это относится к юристам, медицинским работникам, экономистам, другим сотрудникам, которые имеют гражданские специальности.
В отношении повышения срока службы для начисления пенсии есть некоторые нюансы. До 2021 года учеба в вузе включалась в стаж, поэтому пополнять ряды военных пенсионеров удавалось уже к 39-43 годам. Специалисты Минфина выступают с инициативой добавить 5 лет необходимого стажа и исключить из него учебу в вузе. То есть срок службы начнется со времени оформления первого контракта. В таком случае на пенсию можно будет выйти в 47-48 лет.
Повышение зарплат полицейским и другим категориям граждан
1 февраля 2020 Владимир Путин подписал документ, регулирующий единовременные выплаты 68 тысяч рублей. Получат их военные медики, а также сотрудники МВД и ФСИН. Чтобы обеспечить дополнительные государственные гарантии отдельным категориям россиян, президент постановил назначить выплаты сотрудникам указанных организаций, непосредственно оказывающим помощь заболевшим коронавирусом и имеющим подозрения на него. Кроме того, средства от государства получат граждане, осуществляющие по месту работы перевозку пациентов с COVID-19 до и из медицинских учреждений.
Что касается повышения зарплат сотрудникам силовых ведомств, ранее глава государства в ходе собрания международного клуба дискуссий «Валдай» заявлял, что оптимизация расходов на МВД находится только на стадии обсуждения, и официальное решение еще не принято.
«Никаких решений пока у нас не принималось. Это просто одно из предложений министерства финансов, оно пока до меня даже не дошло. Это все дискуссии внутри правительственных ведомств между собой», — заявил Путин на ежегодном заседании дискуссионного клуба.
Читайте далее:
Повышение зарплаты в МВД и Росгвардии в марте 2021 году в России — последние новости от Путина
«Опять проблемы с деньгами»: какого числа в январе 2021 года придут выплаты 6000₽ на ребенка до 7 лет
Повышение зарплат педагогам в апреле 2021 года: заработная плата учителей сегодня, новая система оплаты труда в РФ
Снова проблема: когда ожидать весенние каникулы в школах в 2021 году и как долго они продлятся
Ковидная поддержки российских семей: кто получит пособия 10000₽ от Пенсионного фонда на детей до 16 лет
«Путин поможет»: новые выплаты школьникам в 2021 году по 10000 рублей — президент подписал решение
Указ Президента РФ от 13 июля 2020 г. № 457 “О некоторых вопросах Министерства внутренних дел Российской Федерации” (документ не вступил в силу)
17 июля 2020
1. Внести в Указ Президента Российской Федерации от 1 марта 2011 г. N 248 «Вопросы Министерства внутренних дел Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 10, ст. 1334; 2013, N 51, ст. 6846; 2014, N 19, ст. 2396; 2015, N 32, ст. 4747; 2016, N 15, ст. 2071; № 39, ст. 5621; № 52, ст. 7614; 2018, N 42, ст. 6441; N 44, ст. 6707) и в структуру центрального аппарата Министерства внутренних дел Российской Федерации, утвержденную этим Указом, следующие изменения:
а) пункт 3 Указа изложить в следующей редакции:
«3. Установить предельную штатную численность центрального аппарата Министерства внутренних дел Российской Федерации (без персонала по охране и обслуживанию зданий) в количестве 6580 единиц, в том числе сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации в количестве 5834 человек, федеральных государственных гражданских служащих — 661 человека, работников — 85 человек.»;
б) в структуре:
пункт 31 признать утратившим силу;
примечание изложить в следующей редакции:
«Примечание. Подразделения, указанные в пунктах 8.1 — 15, 23, 25, 28, 30 и 32 настоящей структуры, являются подразделениями полиции.».
2. Внести в перечень должностей высшего начальствующего состава в органах внутренних дел Российской Федерации, в Бюро по координации борьбы с организованной преступностью и иными опасными видами преступлений на территориях государств — участников Содружества Независимых Государств и соответствующих этим должностям специальных званий, утвержденный Указом Президента Российской Федерации от 1 марта 2011 г. N 253 «Об утверждении перечня должностей высшего начальствующего состава в органах внутренних дел Российской Федерации, в Бюро по координации борьбы с организованной преступностью и иными опасными видами преступлений на территориях государств — участников Содружества Независимых Государств и соответствующих этим должностям специальных званий» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 10, ст. 1339; N 28, ст. 4167; 2012, N 43, ст. 5809; N 48, ст. 6668; 2013, N 13, ст. 1527; N 27, ст. 3581; N 52, ст. 7142; 2014, N 17, ст. 2041; N 19, ст. 2396; N 27, ст. 3754; N 44, ст. 6044; N 46, ст. 6331; 2016, N 16, ст. 2203; N 23, ст. 3304; N 39, ст. 5621; 2017, N 52, ст. 8109; 2018, N 29, ст. 4419; N 44, ст. 6707), следующие изменения:
а) пункт 25 признать утратившим силу;
б) пункт 80 изложить в следующей редакции:
“
80. | Заместитель начальника Бюро специальных технических мероприятий Министерства внутренних дел Российской Федерации | 2 |
---|
«.
3. Настоящий Указ вступает в силу с 1 октября 2020 г.
Президент Российской Федерации | В. Путин |
Москва, Кремль13 июля 2020 года№ 457
Предполагаемые результаты реформы МВД
На основании целей программы органы власти ожидают следующие результаты:
- Увеличение доходов служащих, а также повышение квалификации рядового персонала и командного состава.
- Более эффективная работа структур, за счет реорганизации отделов, сокращения штата и вывода части подразделений из подчинения МВД.
Также Правительство рассчитывает сократить часть расходов, которые будут направлены на реализацию пенсионной системы. Это будет достигнуто за счет отмены льгот и привилегий для специалистов, выполняющих гражданскую работу.
Реформа МВД реализуется поэтапно и не так громко, как пенсионная, хотя они являются звеньями одной цепи. Необходимость реорганизации ведомства связана с потребностями государства в финансовых средствах, а также с желанием оптимизировать работу ряда структур. Изменения начали внедряться уже, в частности, они коснулись правил набора новых сотрудников — их число существенно сократилось. Часть персонала была переведена в Росгвардию. Пока неизвестно, когда проект вступит в силу в полном объеме, но очевидно, что к концу 2021 многих сотрудников МВД ждут серьезные изменения.
https://youtube.com/watch?v=N2wvpYjmAPo%3F
Для чего сейчас реформировать пенсионный возраст полицейских
Прежде чем разбираться, какие изменения ждут сотрудников полиции, нужно понять, почему возраст выхода на пенсию для полицейских хотят увеличить, как и всем другим гражданам. Причин, по которым правительство готовит закон о повышении пенсионного возраста в МВД, несколько.
Пенсионная реформа для силовых структур поможет сэкономить бюджет страны
Главное основание для пенсионной реформы — стремление к более экономному расходованию бюджета. Ни для кого не секрет, что у полицейских хорошие зарплаты (к тому же, регулярно индексируемые и растущие), сильная социальная поддержка в виде денежных и нематериальных льгот, а также множество других бонусов.
Всё это стоит денег — а их у министерства внутренних дел не бесконечно много. Уже сейчас огромная часть бюджета ведомства общей суммой в 400 миллиардов рублей расходуется на зарплаты и пенсии бывшим полицейским. При этом МВД необходимо обновлять материальную базу, внедрять инновации и постоянно повышать квалификацию действующих сотрудников полиции. Так что экономия средств скоро станет реальностью для большинства силовых структур.
Как формируется пенсия полицейских
Основная проблема с деньгами в том, что полицейские, в отличие от большинства других работников частных и государственных организаций, во время службы не делают перечислений на страховую пенсию в пенсионный фонд. Их пенсионное пособие по итогам службы выплачивается из бюджета того ведомства, в подчинении которого они были трудоустроены.
Если не реформировать порядок назначения пенсионного обеспечения «силовикам», в ближайшее время ведомство внутренних дел может и вовсе стать неспособным исполнять свои финансовые обязательства перед работающими и бывшими полицейскими.
Есть ли другие причины для пенсионной реформы МВД
Общая основа всех пенсионных преобразований — базовых, для военных и полицейских, для учителей и медиков — это стремление к экономии бюджетов (пенсионного фонда и государственного) в условиях многолетнего кризиса. Поэтому все другие причины реформы вторичны.
В любом случае, среди косвенных оснований для повышения требований к профессиональному стажу работников МВД можно назвать:
- ликвидацию большого разрыва между возрастом бывших полицейских и обычными пенсионерами (может достичь 20-25 лет);
- стремление сохранить в числе сотрудников профессиональных и опытных специалистов;
- увеличившаяся продолжительность жизни делает 45-50-летних граждан бодрыми и молодыми, они способны продолжать полноценную работу в органах.
Общая основа всех пенсионных преобразований это стремление к экономии бюджетов в условиях многолетнего кризиса.
Каков порядок?
Порядок един для всех работодателей:
- Принятие решения о сокращении численности сотрудников ведомства. Его принимает руководящий состав. При этом готовится новое штатное расписание, формируется список увольняемых работников. Те сотрудники МВД, которые подлежат сокращению, должны ознакомиться с этим списком под роспись – подпись ставиться напротив ФИО.
- Кроме ознакомления со списком под роспись, руководство должно уведомить каждого сотрудника МВД о том, что он попал под сокращение. Сделать это нужно минимум за 2 месяца. Уведомление оформляется в письменном виде, вручается каждому под роспись. Если увольняемый не соглашается принимать оповещение или отказывается в нём расписываться, необходимо составить акт.
- Вместе с уведомлением о сокращении работнику ведомства вручают направление на прохождение ВВК. Если медицинская комиссия признает, то увольняемый не пригоден к дальнейшему прохождению службы, прекратить с ним отношения по сокращению руководство не имеет права. Для расторжения контракта применяется иное основание – ст. 83 ТК РФ. Порядок несколько иной.
Вам также будет интересно:
— Особенности увольнения предпенсионеров и ответственность за него
— Как происходит увольнение сотрудника после больничного по собственному желанию?
Руководство должно провести устную беседу с каждым увольняемым. В ходе разговора происходит разъяснение прав.
Одновременно в ходе беседы ему также предлагают другие вакансии, и отвечающие квалификации, опыту и состоянию здоровья увольняемого. Предложения о работе должны быть оформлены в письменном виде, согласие на вакансию или отказ от неё тоже.
В ходе разговора работнику могут предложить расторжение контракта по соглашению сторон. Если он даёт своё согласие, руководство составляет соответствующий документ, его подписывают обе стороны. Если согласие не достигнуто, прекращение отношений возможно только через 2 месяца или в любое другое время по желанию работника.
Издание приказа о сокращении. Это действие должно быть совершено руководством по истечении 2 месяцев со дня уведомления работников ведомства. Перед этим нужно уведомить командование об истечении этого срока. Каждый, кто увольняется по данному основанию, опять знакомится с приказом под роспись. Форма распорядительного документа стандартная – Т8 или Т9.
Полный расчёт. Сделать это нужно в последний рабочий день
Этому пункту нужно уделить особое внимание.
Заключение
- ТК РФ Статья 179. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников
- ТК РФ Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
- ТК РФ Статья 83. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
- ТК РФ Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора
- ТК РФ Статья 178. Выходные пособия. Выплата среднего месячного заработка за период трудоустройства или единовременной компенсации
- ТК РФ Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
- Постановление Совета Министров — Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. N 941 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, органах принудительного исполнения Российской Федерации, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семьям в Российской Федерации»
- Федеральный закон «О полиции» от 07.02.2011 N 3-ФЗ
- Федеральный закон «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» от 30.11.2011 N 342-ФЗ
- Постановление ВС РФ от 23 декабря 1992 г. N 4202-I «Об утверждении Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации и текста Присяги сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации»
БЕСПЛАТНЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ всегда доступны для Вас! Именно Вашу проблему можно решить так:
- опишите вашу ситуацию юристу в онлайн чат;
- напишите вопрос в форме ниже;
- позвоните 8 (499) 350-55-06 доб. 145 — Москва и Московская область
- позвоните 8 (812) 309-06-71 доб. 704 — Санкт-Петербург и область
- позвоните 8-800-555-67-55 доб. 686 — По России, звонок бесплатный
Распечатать